工作機會
公平有效的招聘系統(tǒng)
公司精心設計招聘人才的遴選程序，為每位候選人提供公正、公平的應聘機會，確保把符合職位要求和公司價值觀的優(yōu)秀人才引進公司。
履歷篩選
履歷分析和篩選是人才遴選的第一步，在履歷篩選時基本的背景要求與崗位的一致性。
個性和勝任能力測試
通過相關網上測評系統(tǒng)，根據(jù)不同崗位的要求，了解候選人個性、與崗位相關的勝任能力和崗位匹配度。
結構化面試
由二級主管和人力資源專業(yè)人員組成面試小組，對候選人的能力和動力適配度進行面試。
錄用決定
通過上述規(guī)范化、標準的招聘遴選流程和工具，并就面試結果結合能力測試做出資料整合和評估，最后擇優(yōu)錄用。
聯(lián)系方式
電話：010-52819526
郵件：bdwxzhaopin@luye.com
- 職位
- 工作地點
- 人數(shù)
- 學歷
- 經驗要求
- 發(fā)布時間
-
- 現(xiàn)場QA
- 北京
- 1
- 大專及以上
- 有藥廠QA相關工作經驗
- 2019.03.09
現(xiàn)場QA
工作職責：
1、按批準程序對生產操作和物料入庫、貯存、發(fā)放過程進行監(jiān)控；
2、對發(fā)生的偏差進行調查處理；
3、對中間產品、成品的批生產記錄（批包裝記錄）和批檢驗記錄進行審核；
4、對中間產品、成品進行取樣，并進行壓縮空氣取樣工作。任職要求：
1、大專以上文化程度，有發(fā)現(xiàn)問題，處理問題的能力；
2、1年以上藥品生產企業(yè)工作經驗，熟悉GMP；
3、熟練使用office辦公軟件；
4、能適應夜班。聯(lián)系方式： 010-52819526/010-52819530
-
- QC微生物檢驗員
- 北京
- 1
- 大專及以上
- 有QC相關工作經驗。
- 2019.03.09
QC微生物檢驗員
工作職責：
1.藥品、中間產品、原輔料包材、工藝用水、微生物限度檢查及檢驗結果的統(tǒng)計分析；
2.培養(yǎng)基制備、無菌工具準備、儀器設備維護保養(yǎng)；
3.陽性菌珠管理（傳代、確認、保藏，培養(yǎng)基適用性檢查等）
4.微生物限度檢查方法適用性確認及相關設備校準與驗證。任職要求：
1.微生物相關專業(yè)，大專以上學歷；
2.熟練使用壓力容器及生物安全柜；
3.2年以上相關工作經驗。聯(lián)系方式：010-52819526/010-52819530
京公網安備 11010802035303號
